61.19.246.77 วุฒิ ป.โท หางานวุฒิ ป.โท งานวุฒิ ป.โท สมัครงานวุฒิ ป.โท หน้าแรก
เว็บไซต์นี้ ได้รับเครื่องหมายรับรองมาตรฐานความน่าเชื่อถือโดย กรมพัฒนาธุรกิจการค้า กระทรวงพาณิชย์ 2 ปีซ้อน - ดูรายละเอียด  
 Login Name Password
 
ลืม Password ?
ผู้สมัครงาน
บริษัท
หางาน เขียนใบสมัครงาน ลงโฆษณางาน ค้นหาใบสมัครงาน
 

หางานวุฒิ ป.โท สมัครงานวุฒิ ป.โท งานวุฒิ ป.โท วุฒิ ป.โท


คำค้น :
คำค้นที่เกี่ยวข้อง : วุฒิ ป.โท เทคโนโลยีชีวภาพ  วุฒิ ป.โท บริหารการศึกษา  วุฒิ ป.โทลพบุรี  วุฒิ ป.โทสระบุรี  งานราชการวุฒิ ป.โท 

  * กด ถูกใจ (Like)  รู้ตำแหน่งงานว่างก่อนใครผ่าน Facebook ของคุณ *

ติดต่อลงโฆษณาตำแหน่งงาน คลิกที่นี่



 พบงานทั้งสิ้น 186 ตำแหน่ง จาก 64 บริษัท รวมทั้งสิ้น 74 อัตรารับ


1. Sales Executive ขายเฟรนไชน์ ด่วน!! เงินเดือน ค่าคอม สวัสดิการอื่นๆอีกมากมาย

บริษัท จีเอฟเอ คอร์ปอเรชั่น (ไทยแลนด์) จำกัด

เงินเดือน 15,000 - 20,000 ฿

จำนวนรับ 2 อัตรา
ลักษณะงาน นำเสนอขายผลิตภัณฑ์ของบริษัท
 

30 กรกฎาคม 2559

จังหวัด : กรุงเทพมหานคร


2. ผู้จัดการเขต(อีสานตอนล่าง)

บริษัท ไอร่า แอนด์ ไอฟุล จำกัด (มหาชน)

เงินเดือน ตามตกลง

จำนวนรับ ไม่ระบุ
ลักษณะงาน - Plan and manage internal communications and awareness of corporate direction, mission, aims and activities. - Plan and implement personal loan branches, booths activity and other channel to achieve sales target. - Manage the manpower at branches for support operation to run smoothly. - Manage and control branches operations and service to standard and high quality. - Monitor and report on sales activities, costs, performance and cash flow etc. as required. - Consult and advise with branch Managers to solve problems and support operation to run smoothly. - Training all sales activities and functional at branch to achieve company goal. - Special assignment.
 

30 กรกฎาคม 2559

จังหวัด : หนองคาย


3. Webmaster เว็บมาสเตอร์ ปฎิบัติงานสีลม

บริษัท ซีโอแอล จำกัด (มหาชน)

เงินเดือน 35,000 - 55,000 ฿

จำนวนรับ 1 อัตรา
ลักษณะงาน • ควบคุม และดูแลเว็บไซต์ของบริษัทให้สามารถให้บริการได้ดี และมีการ Update อยู่เสมอ • ให้การสนับสนุนการ Update content และ Banner จากผู้บริหาร และส่วนงานต่างๆ • ควบคุมและดูแลพนักงาน Web Designer ที่อยู่ใต้บังคับบัญชา ให้สามารถปฏิบัติงานให้ได้เต็มประสิทธิภาพ
 

30 กรกฎาคม 2559

จังหวัด : กรุงเทพมหานคร


4. Accounting and Finance manager

Skillpower Services (Thailand) Co., Ltd.

เงินเดือน 70,000 - 100,000 ฿

จำนวนรับ 2 อัตรา
ลักษณะงาน the manufacturing food oil product brand Tip. In Department 70 persons employer.
 

30 กรกฎาคม 2559

จังหวัด : นนทบุรี


5. ผู้จัดการเขต(ภาคใต้)

บริษัท ไอร่า แอนด์ ไอฟุล จำกัด (มหาชน)

เงินเดือน ตามตกลง

จำนวนรับ ไม่ระบุ
ลักษณะงาน - Plan and manage internal communications and awareness of corporate direction, mission, aims and activities. - Plan and implement personal loan branches, booths activity and other channel to achieve sales target. - Manage the manpower at branches for support operation to run smoothly. - Manage and control branches operations and service to standard and high quality. - Monitor and report on sales activities, costs, performance and cash flow etc. as required. - Consult and advise with branch Managers to solve problems and support operation to run smoothly. - Training all sales activities and functional at branch to achieve company goal. - Special assignment.
 

30 กรกฎาคม 2559

จังหวัด : ภูเก็ต


6. Channel Sales

บริษัท ทีพี-ลิงค์ เอ็นเตอร์ไพรส์ (ประเทศไทย) จำกัด

เงินเดือน 20,000 - 25,000 ฿

จำนวนรับ 2 อัตรา
ลักษณะงาน • Regular overseeing and monitoring of company regional distributors and handling their issues • Continuous presence in the market, collecting highlights and monitoring competitors' activities • Identifying potential dealers and attracting new regional distributors • Documentation of meetings, customer feedbacks and market visit reports • Regular monitoring of company sales and distributors' performances • Pursuit of technology trends and product updates in the market • Identify market & clients' needs and report to sales manager • Design and regularly update required databases • Develop new ideas to achieve more Market share
 

30 กรกฎาคม 2559

จังหวัด : กรุงเทพมหานคร


7. Operation Chief & Safety Officer

บริษัท แมกซ์มาร์ท จำกัด

เงินเดือน ตามตกลง

จำนวนรับ 1 อัตรา
ลักษณะงาน Job Title OPERATION CHIEF & Safety Officer Report to Senior Engineers or Line Managers or GENERAL MANAGER (GM) 1. Job Description (Roles) 1) Supervision – Controlling and Supervising the workers to perform the assigned tasks with efficient performance within due date. 2) Organizing, Planning, and Prioritizing Work – To Supervise and Take care of the plant auxiliaries overview especially for the PV Cleaning, Vegetation Clearance and Powerhouses Cleaning and Specific works of all projects 3) Training – To train workers /drivers / subcontractors on safety, policy, regulation, procedures and equipment. 4) To be the Safety Officer and take care of Safety matters conformed to international standard and regularity reports as Weekly, Monthly & Annual reports of the Safety matter record. 5) Safety Training and supervisory to everyone in order to conform to national standard. With high responsibility on the Safety Committee and Training. To control the Safety as Zero accident. 6) Interacting with computer – Creating the excellent Reports, Maintenance sheets, Work instructions or Procedures and related documents as assigned 7) Solving Problems and Making Proposal – Analyzing information and evaluating results to choose the best solution to solve the problems and propose to Senior Engineer or Line Manager or GM for approval. 8) Updating and Using Relevant Knowledge – Keeping up-todate technically and applying new knowledge to the jobs. Courage to show the useful ideas and Creative thinking to find out the best solution 9) Participation – Attending the meetings, giving valuable ideas during trouble agenda discussion via to Senior Engineer or Line Manager or GM and writing minute of meetings report to managers and clients 10) Communication – To clearly and concisely communicate, both in orally and writing. Coordinating outside and inside customers with sincerity and honesty. 11) Carry On-Call maintenance during Weekend and /or Public Holidays or assigned
 

30 กรกฎาคม 2559

จังหวัด : ลพบุรี


8. ๋JAVA Developer

บริษัท 1577 โฮมชอปปิ้ง จำกัด

เงินเดือน 30,000 - 50,000 ฿

จำนวนรับ 3 อัตรา
ลักษณะงาน - Complete the objective of each assignment (typically project tasks). - Comply with WMSLs’ standard process in software development - Interact with other team (Project Manager, Business Analyst, Quality Assurance and etc.) to deliver result effectively 
 

30 กรกฎาคม 2559

จังหวัด : กรุงเทพมหานคร


9. ๋JAVA Developer

บริษัท 1577 โฮมชอปปิ้ง จำกัด

เงินเดือน 30,000 - 50,000 ฿

จำนวนรับ 3 อัตรา
ลักษณะงาน - Complete the objective of each assignment (typically project tasks). - Comply with WMSLs’ standard process in software development - Interact with other team (Project Manager, Business Analyst, Quality Assurance and etc.) to deliver result effectively 
 

30 กรกฎาคม 2559

จังหวัด : กรุงเทพมหานคร


10. Helpdesk Coordinator (Japanese speaker)

บริษัท 1577 โฮมชอปปิ้ง จำกัด

เงินเดือน 15,000 - 25,000 ฿

จำนวนรับ 1 อัตรา
ลักษณะงาน - Provide technical and operational support to ensure that client support expectations are met through first and second level problem determination and resolution efforts. - Respond to Japanese users’ concerns via telephone, e-mail, face to face promptly and efficiently. - Accurately log all Helpdesk-related information such as Issue Details, Issue Handling History, and User Contact Info. - Maintain reasonable discipline and decorum in the Help Desk area. - Perform other functions or projects, which may be assigned by upper level.
 

30 กรกฎาคม 2559

จังหวัด : สมุทรปราการ


11. ผู้จัดการเขต (ภาคเหนือ)

บริษัท ไอร่า แอนด์ ไอฟุล จำกัด (มหาชน)

เงินเดือน ตามตกลง

จำนวนรับ ไม่ระบุ
ลักษณะงาน - Plan and manage internal communications and awareness of corporate direction, mission, aims and activities. - Plan and implement personal loan branches, booths activity and other channel to achieve sales target. - Manage the manpower at branches for support operation to run smoothly. - Manage and control branches operations and service to standard and high quality. - Monitor and report on sales activities, costs, performance and cash flow etc. as required. - Consult and advise with branch Managers to solve problems and support operation to run smoothly. - Training all sales activities and functional at branch to achieve company goal. - Special assignment.
 

30 กรกฎาคม 2559

จังหวัด : เชียงใหม่


12. ผู้จัดการฝ่ายขาย รปภและแม่บ้าน

บริษัท แฮปปี้แลนด์ กรุ๊ป จำกัด

เงินเดือน ตามตกลง

จำนวนรับ ไม่ระบุ
ลักษณะงาน -วางแผนขายงาน รปภ.และแม่บ้านให้เป็นไปตามเป้าหมาย -Manage ทีมงานขาย รปภ.และแม่บ้าน -รับผิดชอบในส่วนของเป้าหมายการทำงาน
 

30 กรกฎาคม 2559

จังหวัด : กรุงเทพมหานคร


13. Training Manager (HRD)

บริษัท เซ็นทรัล เรสตอรองส์ กรุ๊ป จำกัด

เงินเดือน ตามตกลง

จำนวนรับ 1 อัตรา
ลักษณะงาน • Analyze for training of employees throughout the organization. • Provide training roadmap of staff in accordance with the Competency. • Recommended Courses to develop the skills of employees. • Update training course content to suit the RMT staff development branch. • Preparation of budget and management training to increase efficiency and effectiveness. • Analysis assessment training and propose improvement programs. • A lecturer in training courses as assigned. • Other tasks as assigned.
 

30 กรกฎาคม 2559

จังหวัด : กรุงเทพมหานคร


14. System Administrator

บริษัท โสมาภา อินฟอร์เมชั่น เทคโนโลยี จำกัด (มหาชน)

เงินเดือน 15,000 - 18,000 ฿

จำนวนรับ 10 อัตรา
ลักษณะงาน รับผิดชอบงานด้าน System Administrator ของบริษัท
 

30 กรกฎาคม 2559

จังหวัด : กรุงเทพมหานคร


15. Speedy Cash : Product Development & Acquisition

ธนาคารไทยพาณิชย์ จำกัด (มหาชน)

เงินเดือน ตามตกลง

จำนวนรับ ไม่ระบุ
ลักษณะงาน  Plan, develop and implement either new products & services development or products & services enhancement to fulfill customers’ needs or tap any new segment  Coordinate with related parties to provide the elaborated business requirement for any new product & services development and/or enhancement  Formulate and initiate new acquisition programs to acquire new customers and new loan to meet he preset new bookings target  Track, monitor, analyze and provide Post Implementation Review to summarize the programs’ performance of each campaign to elaborately study the key learning points and later launch more efficient and effective campaigns  Communicate, coordinate and cooperate with our distribution channels and related parties to ensure the effectiveness of acquisition programs to deliver as the preset sales target
 

30 กรกฎาคม 2559

จังหวัด : กรุงเทพมหานคร


16. Team Leader, FI Regulatory Compliance

ธนาคารไทยพาณิชย์ จำกัด (มหาชน)

เงินเดือน ตามตกลง

จำนวนรับ ไม่ระบุ
ลักษณะงาน • Conduct KYC review: gather and analyze correspondent banks’ documentation in accordance with regulatory KYC requirements. • Conducting RMA exchange. • Manage and organize all related documents: KYC document filing. • Manage team and supervise junior staff. • Complete other responsibilities, as assigned.
 

30 กรกฎาคม 2559

จังหวัด : กรุงเทพมหานคร


17. Strategic Marketing Officer

ธนาคารไทยพาณิชย์ จำกัด (มหาชน)

เงินเดือน ตามตกลง

จำนวนรับ ไม่ระบุ
ลักษณะงาน Job Descriptions: • Set strategic planning to build SCB’s customer value and also analyze and research customer insight • Deal with all parties (Agency, Organizer, RM and Others) to ensure the timeliness of the marketing activities implementation • Set up customer screening process and launching activities • Evaluate the marketing activities and report to executive • Compile targeted customer data and co-ordinate with CRM team
 

30 กรกฎาคม 2559

จังหวัด : กรุงเทพมหานคร


18. Sales Governance and Process Improvement Staff

ธนาคารไทยพาณิชย์ จำกัด (มหาชน)

เงินเดือน ตามตกลง

จำนวนรับ ไม่ระบุ
ลักษณะงาน • To undertake the call back process to monitor the quality of submitted applications on daily basis • To undertake the Top Sales Arm Code Monitoring Management process for Alternate Channel • Assist in coordinating, facilitating and promoting understanding of operational risk and implementing the risk policy within the channel
 

30 กรกฎาคม 2559

จังหวัด : กรุงเทพมหานคร


19. Team Manager, Business Process Development

ธนาคารไทยพาณิชย์ จำกัด (มหาชน)

เงินเดือน ตามตกลง

จำนวนรับ ไม่ระบุ
ลักษณะงาน • Manage Business Process Development team to perform duties as assigned • Develop new customer service process with new system and service • Enhance existing customer service process ensuring customer satisfaction and increase agent productivity • Coordinate with related departments. (Product/Operation/IT/Fraud/Op Risk/ Compliance team) ensuring the smooth of execution as designed process • Complete requirements for new functions, enhance current processes and coordinate with product team to submit requirements for new service • Perform User Acceptance Test (UAT) ensuring the system satisfies the requirements • Design, execute test cases and document defect found during UAT to IT team • Document defect found during UAT to IT team • Set up business continuity plan (BCP) and perform BCP Rehearsal yearly • Set up risk and control self assessment and key risk indicator (RSA&KRI) to control operational risk
 

30 กรกฎาคม 2559

จังหวัด : กรุงเทพมหานคร


20. Provident Fund Marketing - SCBAM

ธนาคารไทยพาณิชย์ จำกัด (มหาชน)

เงินเดือน ตามตกลง

จำนวนรับ ไม่ระบุ
ลักษณะงาน Job Descriptions: • Approach and maintain good relationship with corporate and institution in order to provide SCBAM good services • Develop market strategy to achieve business growth • Provide procedure/support documents and knowledge sharing data to SCBAM's customers • Coordinate with support function or related business unit
 

30 กรกฎาคม 2559

จังหวัด : กรุงเทพมหานคร


21. Investment Analyst (Fund Performance-SCBAM)

ธนาคารไทยพาณิชย์ จำกัด (มหาชน)

เงินเดือน ตามตกลง

จำนวนรับ ไม่ระบุ
ลักษณะงาน Responsibilities • Prepare fund performance report, including portfolio and benchmark reports • Maintain and update performance databases • Perform fund performance attribution analysis, answering requests for performance data from various internal and external groups • Produce an industry research and peer analysis • Maintain relationships with data vendors supplying relevant investment or market data • Analyze rates of return on investment portfolios and identified the sources of investment performance
 

30 กรกฎาคม 2559

จังหวัด : กรุงเทพมหานคร


22. Business Process Development Officer

ธนาคารไทยพาณิชย์ จำกัด (มหาชน)

เงินเดือน ตามตกลง

จำนวนรับ ไม่ระบุ
ลักษณะงาน Job Descriptions: • Design business process for new services • Enhance and improve existing process • Coordinate with related department to ensurethe smooth of execution as designed process • Complete requirements for new functions and perform UAT (User Acceptance Test)
 

30 กรกฎาคม 2559

จังหวัด : กรุงเทพมหานคร


23. Team Manager Customer Service Training Development

ธนาคารไทยพาณิชย์ จำกัด (มหาชน)

เงินเดือน ตามตกลง

จำนวนรับ ไม่ระบุ
ลักษณะงาน • Develop, Implement and monitor training courses/programs • Design/develop training record of staff • Conduct effective training/orientation sessions • Deploy a wide variety of training methods • Create and develop training materials • Prepare and control training budget • Maintains a keen understanding of training trends, development and best practices
 

30 กรกฎาคม 2559

จังหวัด : กรุงเทพมหานคร


24. Service Control and Strategic Planning Manager

ธนาคารไทยพาณิชย์ จำกัด (มหาชน)

เงินเดือน ตามตกลง

จำนวนรับ ไม่ระบุ
ลักษณะงาน • Initiate, analyze and evaluate KPI's /Strategy/business plans according to organization’s goals • Perform strategy roles, research, facilitation, coordination , analysis and strategy monitoring • Data/Information gathering, analysis and organization • Provide performance report/presentation with recommended action plan • Communicate and build consensus for operational goals • Prepare presentation for management review
 

30 กรกฎาคม 2559

จังหวัด : กรุงเทพมหานคร


25. Team Leader, Non-Bank Financial Institutions

ธนาคารไทยพาณิชย์ จำกัด (มหาชน)

เงินเดือน ตามตกลง

จำนวนรับ ไม่ระบุ
ลักษณะงาน • Work closely with RM to identify proper credit facilities, and business opportunity • Conduct credit analysis, evaluate and identify risks and mitigations for credit applications and other credit risk assessment activities according to credit risk assessment guideline. • Prepare presentation to seek credit approval. • Ensure compliance to regulations and internal policy • Manage team and supervise junior staff • Other responsibilities as assigned
 

30 กรกฎาคม 2559

จังหวัด : กรุงเทพมหานคร


26. Business Process Development Officer

ธนาคารไทยพาณิชย์ จำกัด (มหาชน)

เงินเดือน ตามตกลง

จำนวนรับ ไม่ระบุ
ลักษณะงาน • Design business process for new services • Enhance & Improve existing process • Coordinate with related departments. (Product/Operation/IT/Fraud/Op Risk/ Compliance team) to ensure smooth execution as designed process • Complete requirements for new functions to enhance current processes and coordinate with product team to submit requirements for new service • Perform User Acceptance Test (UAT) ensuring the system satisfies the requirements • Design test case scenario, execute & report any defect during UAT to IT team
 

30 กรกฎาคม 2559

จังหวัด : กรุงเทพมหานคร


27. SSME P&L Management Officer (Data Analytics/MIS)

ธนาคารไทยพาณิชย์ จำกัด (มหาชน)

เงินเดือน ตามตกลง

จำนวนรับ ไม่ระบุ
ลักษณะงาน Job Descriptions: • Solid Skill in Database System(SQL Server/ DB2/ PHPSQL/ VBA) and knowledge in several operating system would be advantage • Working closely with management to priorities business goals and information needs • Examining existing business models and flow of data discussing finding with business unit
 

30 กรกฎาคม 2559

จังหวัด : กรุงเทพมหานคร


28. Corporate Strategy officer (SCBAM)

ธนาคารไทยพาณิชย์ จำกัด (มหาชน)

เงินเดือน ตามตกลง

จำนวนรับ ไม่ระบุ
ลักษณะงาน Job Descriptions: • Identify business opportunities, formulate strategies and business plans for the organization • Analyze industry trends and environments of asset management business such as competitive landscape and related regulations in order to develop implications for the organization’s business strategies • Execute strategies by leading projects and coordinating with related parties to ensure that the projects are delivered on time and the targets are achieved • Adjust strategies and business plans to accommodate changing business situations, provide KPI and monitor progress of the business plans to achieve organization goal
 

30 กรกฎาคม 2559

จังหวัด : กรุงเทพมหานคร


29. เลขานุการบริษัท

บริษัท เธียรสุรัตน์ จำกัด (มหาชน)

เงินเดือน ตามตกลง

จำนวนรับ 2 อัตรา
ลักษณะงาน 1.ปฏิบัติหน้าที่จัดการประชุมคณะกรรมการบริษัทฯ คณะผู้บริหารและประชุมผู้ถือหุ้นให้เป็นไปตาม ข้อบังคับของบริษัทฯ 2.จัดเตรียมระเบียบวาระการประชุม เอกสารประกอบการประชุมผู้ถือหุ้นและการประชุมคณะกรรมการ 3.จัดการประชุมผู้ถือหุ้นและการประชุมคณะกรรมการบริษัทให้เป็นไปตามกฎหมาย ข้อบังคับบริษัทและข้อพึงปฏิบัติที่ดี 4.บันทึกรายงานการประชุมผู้ถือหุ้น และการประชุมคณะกรรมการบริษัท รวมทั้งติดตามให้มีการปฏิบัติตามมติที่ประชุมผู้ถือหุ้นและที่ประชุมคณะกรรมการบริษัท 5.จัดทำและเก็บรักษาทะเบียนกรรมการ รายงานประจำปี หนังสือนัดประชุมผู้ถือหุ้น หนังสือนัดประชุมคณะกรรมการ รายงานการประชุมผู้ถือหุ้นและรายงานการประชุมคณะกรรมการ 6.ดูแลให้มีการเปิดเผยข้อมูลและรายงานสารสนเทศ ในส่วนที่รับผิดชอบต่อหน่วยงานที่เกี่ยวกับบริษัท ตามระเบียบและข้อกำหนดของหน่วยงานราชการ 7.ติดต่อและสื่อสารกับผู้ถือหุ้นเพื่อให้ได้รับทราบสิทธิต่างๆของผู้ถือหุ้น และข่าวสารของบริษัทและเป็นสื่อกลางระหว่างผู้ถือหุ้นกับคณะกรรมการและผู้บริหาร 8.ติดต่อหน่วยงานภายนอก อาทิ ตลาดหลักทรัพย์,ก.ล.ต, ศูนย์รับฝากหลักทรัพย์ 9.ต้อนรับนักลงทุนที่มาเยี่ยมชมบริษัทและพาเยี่ยมชมบริษัทตามหน่วยงานต่าง 10.ติดต่อประสานงานทั้งภายในและภายนอกบริษัท
 

30 กรกฎาคม 2559

จังหวัด : นนทบุรี


30. Coaching MSS

ธนาคารไทยพาณิชย์ จำกัด (มหาชน)

เงินเดือน ตามตกลง

จำนวนรับ ไม่ระบุ
ลักษณะงาน Job Descriptions:  Lead branch coaching team of approximately 5-10 people to achieve service and sales objective  Perform service and sales coaching for branches under designated areas  Work with branch teams for service improvement under TRI*M framework  Drive campaign utilization using sales tool (Smart Sales) and work collaboratively with CRM teams  Work with MSS training teams to improve branch service and consultative selling skills  Monitor coaching team’s performance and share learning with MSS teams  Prepare and update report on a regular basis for performance improvement
 

30 กรกฎาคม 2559

จังหวัด : กรุงเทพมหานคร





Go to page :   1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |

 

Privacy Policy | About Us
Copyright © 200
0-2016 - Job Online Co.,Ltd. All rights reserved.
Contact Webmaster : Webmaster@Jobpub.com
Run at : 61.19.246.77